2019年07月25日

働く女性の雇用環境

働く女性の雇用環境をより良いものにしたい、

という想いが常にあります。

もちろん、男性もそうあることは大切です。

これまでの日本社会における雇用環境を思うと

女性にとってはより厳しい側面は否めません。

女性活躍推進法が施行される経緯も

そうしたところにあります。

女活法の改正で、一般事業主行動計画の策定が

義務付けられる適用範囲が広がりますが、

行動計画が絵に描いた餅にならず、

活躍につながることを願います。




posted by 佐佐木由美子 at 11:08| 東京 ☁| Comment(0) | 女性 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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