問題解決のために

今朝は、労災事故のご相談案件から業務を開始。

労災事故が発生すると、もちろんご本人の病状も心配ですが、

療養のために業務ができず仕事を休むことになる場合、

休業補償の問題やその後の報告など、様々な視点から全体を把握して

対応する必要があります。

こうした報告を怠っていると、労災隠しともみなされますので

気を遣うところでもあります。


さて、本日は社会保険新規加入に関するご相談、

採用時の雇用契約、雇用保険の加入手続き等に関するご相談などで

お打ち合わせの予定が続いています。

様々なご事情の中で、どうしたら労使がよりベターな答えを選択できるのか、

常にあらゆることを考えながらご提案させていただいています。


つい先程ご相談に訪れていた経営者の方は、

労働条件がスッキリと整理でき、社員にもきちんと説明できるので安心した・・・

と仰っておられました。

そのように、笑顔でお見送りできるのは嬉しいですね。




************************************************
佐佐木社会保険労務士事務所

只今、小冊子「経営者が知りたいおトクな社会保険術」の

プレゼント実施中！

詳しくはこちらまで→http://www.sasaki-sr.net/main/094.html